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Spécialiste en santé - Haiti


Date limite: 3 mai 2013 à 12h00
Types d’emploi: Emploi
Lieu de l’emploi: À l’étranger

SPÉCIALISTE EN SANTÉ – HAÏTI

La Direction de santé publique de l’Agence de la santé et des services sociaux de Montréal (DSP) soutient, depuis 2011, certains volets du Programme Intégré de Santé (PIS) de la Croix-Rouge canadienne (CRC) visant le renforcement des programmes de santé et de premiers soins dans les communautés et l’accès à des services de santé de qualité à l’intention des mères, des nouveau-nés et des enfants.

Le renforcement des capacités des partenaires nationaux est une des composantes du PIS. La DSP fournit un appui-conseil à la Croix-Rouge haïtienne (CRH) pour développer et mettre à niveau des programmes de santé et de premiers soins de qualité dans la communauté en renforçant les capacités des volontaires et du personnel sur le terrain. La DSP travaille également à renforcer et maintenir les capacités de la Direction départementale sanitaire du Sud-Est d’Haïti (DDSSE) d’exercer les fonctions essentielles de santé publique, en particulier la promotion de la santé et la surveillance épidémiologique, à travers l’appui de deux consultants nationaux sur le terrain et du support technique de l’équipe à Montréal.

DESCRIPTION DU POSTE

Le/la spécialiste en santé aura pour mandat d’accompagner la CRH en collaboration avec la CRC dans la consolidation d’un système de Référence/Contre Référence et le renforcement des comités communautaires de santé (CCS).

D’autre part, le/la spécialiste en santé aura pour mandat de superviser et de soutenir les deux consultants nationaux qui travaillent au renforcement des capacités de la DDSSE, notamment en surveillance épidémiologique et en promotion de la santé.

Le titulaire du poste est basé à Jacmel en Haïti sous la supervision de l’équipe à Montréal. Elle ou il travaillera en étroite collaboration avec les partenaires nationaux et autres partenaires du PIS, sur le terrain.

DESCRIPTION DES TACHES

Au plan du développement du projet

  • Fournir un appui-conseil à la CRH et à la DDSSE pour le développement d’un système de référence/contre référence pour assurer des soins globaux et continus aux mères, aux nouveau-nés et aux enfants malades dans un environnement à ressources limitées et dispersées ;
  • Fournir un appui-conseil à la CRH et à la CRC pour le renforcement des capacités des comités communautaires de santé (CCS) qui sont les instances de gouvernance les plus périphériques des programmes de santé et de premiers soins de la CRH dans la communauté.
  • Représenter l’organisation et accomplir toutes les tâches relatives à la représentation

Au plan du soutien des deux consultants nationaux qui travaillent au renforcement des capacités de la DDSSE

  • Participer aux processus de recrutement, de sélection des consultants nationaux et de leur évaluation
  • Contribuer à la supervision et à la réalisation des plans de travail
  • Soutenir les consultants nationaux dans la gestion (opérationnelle et financière) des microprojets de la DSP sur le terrain.
  • Soutenir les activités terrain et, en particulier, celles de suivi et de mesure des résultats. Exercer un leadership mobilisateur au regard du travail à réaliser et du climat propice à son exécution.
  • Créer et maintenir des relations harmonieuses avec les partenaires

EXIGENCES

Compétences

  • Diplôme universitaire de 1er cycle ou de 2e cycle en développement international, en santé publique ou toute autre discipline pertinente.
  • Avoir une solide expérience en programmation, en planification et en mise en œuvre des politiques sanitaires et publiques, de préférence en Haïti.
  • Bonne connaissance des enjeux en matière de santé en Haïti.
  • Bonne connaissance du milieu communautaire et ses réseaux
  • Expérience dans le domaine du développement communautaire et organisationnel à l’échelle internationale.
  • Expérience en matière de renforcement de capacités et d’encadrement d’organisations de base ou d’associations.
  • Excellente maîtrise des techniques de collecte de données (revue de documents, entrevues, approches participatives, questionnaires…).
  • Connaissance de l’approche de promotion de l’égalité entre les femmes et les hommes
  • Maîtrise de la langue française.
  • Maîtrise de la langue créole un atout important.

Habiletés et aptitudes

  • Grande adaptabilité
  • personnalité dynamique et rassembleuse ;
  • très bonnes habiletés relationnelles.
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Habiletés démontrées à communiquer verbalement et par écrit
  • Capacité de travailler sous pression

CONDITIONS

Le lieu de travail sera à Jacmel en Haïti avec des déplacements fréquents dans les 6 communes visées par le projet. Le début du contrat est prévu pour le 1 juin 2013.

  • Avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent
  • Poste non accompagné
  • Mandat à temps complet (10 mois) avec période de probation de 3 mois et possibilité de prolongement par la suite
  • Honoraires professionnels en fonction de l’expérience et des règles administratives de la CRC.
  • Allocation mensuelle de subsistance
  • Prime de repos et récupération (R&R)
  • Services de soutien administratif, de logement, de transport et de sécurité offerts par la CRC

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature incluant un curriculum vitae, une lettre de présentation et au moins deux contacts pour prendre des références avant le 3 mai 2013 à midi à l’intention de Mme Valéria Baieli à l’adresse de courriel suivante :

vbaieli@santepub-mtl.qc.ca

Veuillez inscrire « Offre de service – Spécialiste Santé Publique – Jacmel » dans la section « Objet » de votre courriel.

Numéro de référence : XXXXX

Nous remercions tous les candidats pour leur offre de services. Nous communiquerons seulement avec les candidats sélectionnés pour une entrevue.


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