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Conseiller en diagnostic organisationnel (au Burkina Faso)


Date limite: 25 octobre 2015 à 00h00
Offert par Carrefour International

RÉSUMÉ

Poste : Conseillère ou conseiller en Diagnostic Organisationnel

Lieu : Burkina Faso - Zabré avec des déplacements à Ouagadougou

Durée : 4-6 mois

Partenaire : Pag La Yiri

Départ souhaité : Janvier 2015

CONTEXTE

Carrefour International est une organisation de coopération internationale qui oeuvre à la réduction de la pauvreté et à la promotion les droits des femmes dans le monde. Appuyé chaque année par des centaines de volontaires, Carrefour International travaille en partenariat avec des organisations locales afin de mettre à contribution les compétences, les expertises et les ressources requises, du Nord et du Sud, pour permettre aux populations de surmonter la pauvreté et défendre leurs droits.

Au cours des cinq prochaines années et grâce au soutien du ministère fédéral Affaires étrangères, Commerce et Développement (MAECD), Carrefour International pourra continuer à soutenir des organisations en Afrique de l’ouest et en Amérique latine. Afin d’amorcer sa nouvelle programmation au Burkina Faso, Carrefour entend mener des diagnostics organisationnels afin de bien saisir les différents besoins et établir un plan d’action qui servira les parties prenantes, c’est-à-dire le partenaire lui-même et Carrefour. Il s’agit d’un exercice participatif qui permettra de se donner une vision du travail à accomplir ensemble afin de contribuer à la lutte à la pauvreté et au respect des droits des femmes et des filles. L’exercice sera mené par des volontaires internationaux qui ont le mandat de travailler en étroite collaboration avec les partenaires afin de bien cerner les besoins et avoir le portrait le plus juste possible de la réalité sur le terrain permettant ainsi de prendre les décisions appropriées à la poursuite de la collaboration.

DÉTAILS DU POSTE

Principales responsabilités :

Prendre connaissance du diagnostic et / ou du plan stratégique et du plan d’action existant au sein de l’organisation ; Effectuer une cueillette d’information par la lecture, l’analyse des documents de l’organisation ; Réaliser ou actualiser le diagnostic organisationnelchez l’organisation partenaire ; Appuyer les partenaires à l’articulation de leurs besoins en matière de renforcement organisationnel ; Effectuer les recommandations à Carrefour International

Qualifications requises :

Diplôme universitaire dans une discipline appropriée ou expérience professionnelle démontrée en développement organisationnel, évaluation institutionnelle, administration, planification stratégique Bonnes connaissances des méthodes de recherche sociale Excellentes habilités en communication (écrite et orale) Connaissance de l’approche EFH Expérience en renforcement de capacités et formation aux adultes ; travail d’équipe Excellentes capacités d’analyse Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, etc.) Flexibilité, diplomatie, bon jugement et autonomie ; grande capacité d’écoute et d’adaptation Capacité démontrée à travailler efficacement dans un contexte interculturel Expérience antérieure de travail dans la région d’affectation sera un atout Critères d’éligibilité :

Être citoyen canadien ou résident permanent et autorisé à travailler au Canada Être disposé à faire une collecte de fonds et des activités d’engagement du public Être déclaré en bonne santé physique et mentale (examen médical requis) Le volontaire doit apporter son ordinateur

Encadrement personnalisé avant, pendant et après le mandat réalisé par une équipe disponible et accueillante et prise en charge complète pendant votre séjour :

Allocation de subsistance et d’hébergement (varie selon le pays) Billet d’avion aller-retour Assurance médicale et vaccins Formation pré-départ et atelier de réintégration au retour. POUR POSTULER

Pour poser votre candidature, nous vous invitons à remplir notre formulaire en ligne. Si vous avez des questions, n’hésitez pas à contacter notre Agent de programme au recrutement : Martin@cintl.org

Nous vous remercions de votre intérêt. Veuillez noter que seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.


Association québécoise des organismes de coopération internationale (AQOCI)

L’Association québécoise des organismes de coopération internationale (AQOCI), est un regroupement de 65 organisations québécoise qui œuvrent, à l’étranger et au Québec, pour un développement durable et humain.

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