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Chargée ou chargé de programmes – Participation Citoyenne des Jeunes (PCJ)


Date limite: 8 juin 2017 à 17h00
Offert par Oxfam-Québec
Types d’emploi: Emploi
Lieu de l’emploi: Au Québec

1. Identification

Titre : Chargée ou chargé de programmes – Participation citoyenne des jeunes (PCJ)

Direction : Direction des programmes

Responsable hiérarchique : Coordonnatrice ou Coordonnateur – Développement et Expertises

Statut : Permanent – Temps plein

Date d’entrée en fonction : Le plus tôt possible

Échelle salariale : Selon la convention collective SCFP

Lieu : Montréal

2. Mandat

Sous la responsabilité de la coordonnatrice ou du coordonnateur – Développement et expertises et en étroite collaboration avec la direction des programmes internationaux, la personne titulaire du poste est responsable de la mise en œuvre, du suivi et de l’évaluation de la politique de l’organisation en matière de Participation Citoyenne des Jeunes (PCJ). La personne s’assure de l’intégration de l’approche et des thématiques liées à la PCJ pour l’ensemble des activités, projets et programmes de l’organisation. Elle alimente également la réflexion, fournit un appui-conseil et représente l’organisation sur ces enjeux.

3. Responsabilités

En conformité avec les codes, politiques, procédures et normes d’Oxfam-Québec, la ou le titulaire est responsable de :

Planification et développement

1. Appuyer le Conseiller – Autonomisation des jeunes dans la définition et l’opérationnalisation des orientations institutionnelles en matière d’autonomisation des jeunes ;

2. Assurer la formation et le renforcement des capacités du personnel d’Oxfam-Québec en matière de Participation citoyenne des jeunes (PCJ) dans un esprit d’inter-apprentissage ;

3. Alimenter la réflexion sur les enjeux touchant la participation citoyenne des jeunes et le développement de la thématique au Nord comme au Sud, au sein d’Oxfam-Québec et d’Oxfam International ;

4. Coordonner, à travers la communauté d’apprentissage d’Oxfam, la gestion des connaissances (production, diffusion et application) d’Oxfam-Québec et d’Oxfam International en matière de participation citoyenne des jeunes.

Gestion opérationnelle – Programmes et projets d’Oxfam-Québec

5. Appuyer les équipes des programmes dans l’identification, l’analyse et la sélection de nouveaux partenaires et alliés jeunesse ;

6. Actualiser les besoins en formation et accompagnement thématique des équipes des programmes (siège social et outre-mer) ;

7. En collaboration avec les programmes concernés, développer de nouveaux contenus de formation et des outils en PCJ et assurer leur application ;

8. Participer au processus de suivi, évaluation, apprentissage (SÉA) en matière de PCJ ;

9. Participer au recrutement des conseillers-ères techniques spécialisés en PCJ ou ayant un mandat relié à cette thématique ;

10. Assurer la coordination de la communauté de pratique d’Oxfam-Québec portant sur la participation citoyenne des jeunes ;

11. Appuyer directement les conseillères et conseillers techniques spécialisés en PCJ ou ayant un mandat relié à cette thématique ;

12. Réviser et faire des recommandations en lien avec les propositions de projets développées par les partenaires et les équipes d’Oxfam sur le terrain dans le cadre du PAI ;

13. Assurer un appui-conseil aux équipes des programmes en lien avec la mise en œuvre des projets ayant une forte composante en PCJ.

Gestion opérationnelle – Communauté d’apprentissage d’Oxfam International

14. Agir comme gestionnaire de la communauté d’apprentissage (en ligne) d’Oxfam sur la citoyenneté active des jeunes ;

15. Participer au comité de coordination de la Communauté d’apprentissage d’Oxfam ;

16. Assurer le bon fonctionnement et le développement de la plateforme numérique en collaboration avec le comité de coordination de la Communauté d’apprentissage et de ressources externes (le cas échéant) ;

17. Appuyer le développement et la mise en œuvre de la stratégie de gestion des connaissances et du plan d’action de la communauté d’apprentissage ;

18. Contribuer à la systématisation des expertises et à la traçabilité des savoirs dans son champ d’action ;

19. Coordonner l’opérationnalisation des activités d’apprentissage en ligne (webinaires, e-cliniques, etc.).

20. Coordonner la production de différents outils de communication (infolettres, articles, blogues, publications dans les médias sociaux, etc.) ;

21. Participer et représenter la communauté d’Oxfam dans d’autres réseaux (physiques et virtuels) portant sur la PCJ.

Autres

22. Effectuer toutes autres tâches connexes, reliées à ses compétences et au bon fonctionnement de l’organisation.

4. Qualifications

Scolarité

• Diplôme universitaire en développement international, sociologie, organisation communautaire, gestion de projets ou dans un domaine connexe.

Langues

• Excellente maîtrise du français et de l’anglais parlé et écrit.

• Maîtrise de l’espagnol parlé et écrit (un atout).

Informatique

• Maîtrise de la suite Microsoft Office 2010 (Word, Excel, Access, Outlook et Power Point).

• Maîtrise des réseaux sociaux et communautés en ligne

Expérience

• 3 ans d’expérience de travail significative en participation citoyenne des jeunes.

• Expérience en gestion de connaissances

• Expérience de travail sur le terrain.

Connaissances particulières

• Connaissance des modèles théoriques utilisés en matière de participation des jeunes.

• Connaissance de la gestion axée sur les résultats (GAR) et de l’approche égalité entre les sexes (ÉS).

• Connaissances des plateformes numériques d’échanges et d’apprentissage.

• Connaissance des enjeux du développement dans les pays du Sud.

• Connaissance du milieu des ONG de coopération volontaire et des programmes outre-mer (philosophie, mission, attentes, etc.).

5. Exigences particulières

Qualités recherchées

• Leadership inclusif

• Très bonne capacité d’organisation, d’analyse et de synthèse.

• Habiletés de coordination et de planification reconnues, leadership et capacité d’innovation (créativité).

• Bon jugement et autonomie.

• Bonnes habiletés de communication verbale et écrite.

• Capacité à travailler en équipe.

• Bonne capacité d’identification des priorités.

• Dynamisme, entregent et proactivité.

• Capacité à travailler sous pression.

Disponibilité

• Capacité à adopter au besoin un horaire flexible.

• Disponibilité à travailler occasionnellement le soir et la fin de semaine.

• Disponibilité à voyager au Canada et à l’étranger.

Toute personne qui désire présenter sa candidature doit le faire, par courriel, au plus tard le 8 juin 2017, à 17h00 (recrut.oxfamqc@oxfam.org)…


Association québécoise des organismes de coopération internationale (AQOCI)

L’Association québécoise des organismes de coopération internationale (AQOCI), est un regroupement de 65 organisations québécoise qui œuvrent, à l’étranger et au Québec, pour un développement durable et humain.

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