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Agente/Agent de développement Réseau In-Terre-Actif – Secteur jeunesse du Comité de solidarité/Trois-Rivières


Date limite: 21 août 2015 à 17h00
Offert par Comité de Solidarité / Trois-Rivières (CS/TR)
Types d’emploi: Emploi
Lieu de l’emploi: Au Québec

DESCRIPTION SOMMAIRE DE L’EMPLOI

Le Réseau In-Terre-Actif est un outil d’éducation et de sensibilisation jeunesse à la solidarité et à la citoyenneté. Destiné aux élèves et aux enseignants des niveaux primaire et secondaire de toute la francophonie, le Réseau In-Terre-Actif répond à la demande d’information sur les questions de développement international, mais il touche également les thématiques de la consommation responsable, de l’environnement, des droits humains, de la mondialisation et de la diversité culturelle. Il réalise régionalement plusieurs activités et concours dans les écoles en collaboration avec les intervenants scolaires.

Nous recherchons une personne pour combler le poste d’agent(e) de développement du Réseau In-Terre-Actif pour un remplacement de congé de maternité du début septembre 2015 au début mai 2016. La personne choisie aura pour principal mandat d’assurer le développement et le déroulement des activités du Réseau In-Terre-Actif à la lumière de sa mission et de ses valeurs, dans le respect des politiques établies par l’organisation.

Détails des responsabilités

  • Élaborer et valider des outils et des activités pédagogiques ;
  • Élaborer, promouvoir, gérer et animer des activités et des concours dans le milieu scolaire (primaire et secondaire) ;
  • Consolider les partenariats en cours avec le Département des sciences de l’éducation de l’UQTR, le Réseau des écoles vertes Brundtland ainsi que diverses écoles et associations.
  • Effectuer les mises à jour mensuelles du site web du Réseau In-Terre-Actif (www.in-terre-actif.com) ;
  • Gérer les suivis avec les membres du Réseau In-Terre-Actif (inscriptions, courriels, factures, envois, installations d’expositions-photos, etc.) ;
  • Rédiger et corriger des textes destinés aux intervenants scolaires ainsi que des rapports d’activités ;
  • Participer à différentes activités promotionnelles et aux rencontres des équipes de travail ;
  • Aider à la recherche de financement.

Exigences du poste

  • Connaissance du milieu scolaire québécois et du programme de formation de l’école québécoise ;
  • Expérience pertinente en didactique, en animation et en gestion de projet ;
  • Adhésion à la mission et aux valeurs de l’organisme ;
  • Français parlé et écrit impeccable, sans fautes ;
  • Bonne capacité en communication, en rédaction et en représentation ;
  • Posséder son permis de conduire et avoir accès à une voiture pour se déplacer au besoin dans les écoles de la région ;
  • Connaissances globales en informatique - Suite Office, Internet. (Logiciel de design graphique un atout).

Conditions de travail
Rémunération selon la convention de travail en vigueur ;
32 heures/semaine ;
Date de début : semaine du 8 septembre 2015.

Votre Curriculum vitae doit être accompagné d’une lettre de motivation et être envoyé par courriel à richard.grenier@cs3r.org avant le 21 août 2015. Seules les personnes retenues en entrevues seront contactées.


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